車間管理看板設(shè)計基本常識
日期:2017-06-16 / 人氣: / 來源:www.wtport.com / 熱門標簽:
車間管理看板是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的非常有效且直觀的手段,尤其是優(yōu)秀的現(xiàn)場管理必不可少的工具之一。
車間管理看板是管理可視化的一種表現(xiàn)形式,即對數(shù)據(jù)、情報等的狀況一目了然的進行的透明化的管理活動。它通過各種形式如標語、現(xiàn)況板、圖表、電子屏等把文件上、腦子里或現(xiàn)場隱藏的情報揭示出來,以便任何人都可以及時掌握管理現(xiàn)狀和必要的情報,從而能夠快速制定并實施應(yīng)對措施。
按照責(zé)任主管的不同,一般可以分為公司車間管理看板、部門車間管理看板和班組車間管理看板三類。(如下所示)
看板區(qū)分:
1.公司車間管理看板
2.部門車間管理看板
3.班組車間管理看板
責(zé)任主管:
高層領(lǐng)導(dǎo)中層管理干部基層班組長
常用形式:
1.各種ERP系統(tǒng)大型標語/鏡框匾/現(xiàn)況板移動看板
2.標語/現(xiàn)況板/圖表移動看板/電子屏
3.現(xiàn)況板/活動板圖表/移動看板活動日志/
項目內(nèi)容:
企業(yè)愿景或口號、企業(yè)經(jīng)營方針/戰(zhàn)略質(zhì)量或環(huán)境方針、核心目標/指標、目標分解體系圖、部門競賽評比、企業(yè)名人榜、企業(yè)成長歷史、大型活動展示、員工才藝展示、總經(jīng)理日程表生產(chǎn)銷售計劃、部門車間口號、部門方針戰(zhàn)略、公司分解目標指標、費用分解體系圖、PQCDSM月別指標設(shè)備、MTBF/MTTR改善提案、活性化班組評比、目標考核管理、QC工序基準、部門優(yōu)秀員工、部門日程表、進度管理板、員工去向板、部門生產(chǎn)計劃、安全保健現(xiàn)況板、區(qū)域分擔圖、清掃責(zé)任表、小組活動現(xiàn)況板、設(shè)備日常檢查表、管理作業(yè)指導(dǎo)書、個人目標考核管理、班組管理現(xiàn)狀報表、物品狀況板、TPM診斷現(xiàn)狀板。
車間管理看板是管理可視化的一種表現(xiàn)形式,即對數(shù)據(jù)、情報等的狀況一目了然的進行的透明化的管理活動。它通過各種形式如標語、現(xiàn)況板、圖表、電子屏等把文件上、腦子里或現(xiàn)場隱藏的情報揭示出來,以便任何人都可以及時掌握管理現(xiàn)狀和必要的情報,從而能夠快速制定并實施應(yīng)對措施。
看板區(qū)分:
1.公司車間管理看板
2.部門車間管理看板
3.班組車間管理看板
責(zé)任主管:
高層領(lǐng)導(dǎo)中層管理干部基層班組長
常用形式:
1.各種ERP系統(tǒng)大型標語/鏡框匾/現(xiàn)況板移動看板
2.標語/現(xiàn)況板/圖表移動看板/電子屏
3.現(xiàn)況板/活動板圖表/移動看板活動日志/
項目內(nèi)容:
企業(yè)愿景或口號、企業(yè)經(jīng)營方針/戰(zhàn)略質(zhì)量或環(huán)境方針、核心目標/指標、目標分解體系圖、部門競賽評比、企業(yè)名人榜、企業(yè)成長歷史、大型活動展示、員工才藝展示、總經(jīng)理日程表生產(chǎn)銷售計劃、部門車間口號、部門方針戰(zhàn)略、公司分解目標指標、費用分解體系圖、PQCDSM月別指標設(shè)備、MTBF/MTTR改善提案、活性化班組評比、目標考核管理、QC工序基準、部門優(yōu)秀員工、部門日程表、進度管理板、員工去向板、部門生產(chǎn)計劃、安全保健現(xiàn)況板、區(qū)域分擔圖、清掃責(zé)任表、小組活動現(xiàn)況板、設(shè)備日常檢查表、管理作業(yè)指導(dǎo)書、個人目標考核管理、班組管理現(xiàn)狀報表、物品狀況板、TPM診斷現(xiàn)狀板。
作者:博革咨詢